Поводом для прокурорской проверки стали многочисленные обращения работников, оставшихся без средств к существованию из-за задержек выплат заработной платы за май и июнь 2025 года. В результате невыплаты зарплаты в организации начался массовый уход сотрудников, при этом 22 работника не получили расчетные суммы при увольнении.
Несмотря на объяснения руководства компании сложным финансовым положением предприятия, прокуратура признала нарушения трудового законодательства недопустимыми. В отношении директора организации было внесено представление об устранении нарушений, а также возбуждено дело об административном правонарушении по части 6 статьи 5.27 Кодекса об административных правонарушениях Российской Федерации. По результатам рассмотрения дела руководитель компании был оштрафован на 10 тысяч рублей.
В защиту интересов 11 работников прокуратура обратилась в судебные инстанции с исками о взыскании компенсации морального вреда и выплате компенсации за задержку заработной платы. Все заявленные требования были удовлетворены судом в полном объеме. Контроль за исполнением судебных решений продолжает осуществлять надзорный орган.
