В Красноярском крае за год вакансий для мам в декрете стало больше на 37%

Эксперты Авито Работы представили результаты исследования рынка труда для молодых матерей. За минувший год в регионе количество вакансий для женщин в декретном отпуске скачкообразно выросло на 37%, что свидетельствует о формировании нового тренда гибкой занятости.

В Красноярском крае за год вакансий для мам в декрете стало больше на 37%
Фото: freepik.com

Профессиональный ландшафт для молодых мам существенно преобразился. Лидерами трудоустройства стали сферы продаж и обслуживания, где работодатели предлагают максимально комфортные условия. Менеджеры по продажам демонстрируют 77%-ный рост вакансий, продавцы-кассиры – 62%, а торговые представители – 61%.

Средний уровень дохода для декретниц составляет 45 288 рублей, однако некоторые позиции, особенно связанные с продажами, позволяют зарабатывать до 97 500 рублей благодаря гибким схемам оплаты и бонусам.

Ключевыми преимуществами новых вакансий являются неполный рабочий день, дистанционный формат и возможность самостоятельно планировать рабочее время. Это позволяет молодым мамам не только сохранять профессиональные навыки, но и полноценно заботиться о ребенке.

Наиболее востребованными направлениями остаются продажи, торговля и клиентский сервис, где работодатели особенно гибко подходят к графику и условиям работы.

Ранее эксперты рассказывали о вариантах заработка для декретниц.

Что еще почитать

В регионах

Новости региона

Все новости

Новости

Самое читаемое

Автовзгляд

Womanhit

Охотники.ру