Опрос проводился с 20 августа по 10 сентября среди 1995 сотрудников в возрасте от 25 до 55 лет во всех федеральных округах РФ, в том числе и в Красноярском крае. Почти треть (29%) из них планируют менять работу в ближайшее время. В основном сотрудники ищут работу через сервисы по поиску работы (87%), также помогают родственники и знакомые (6%), тематические каналы и группы в соцсетях (5%), а 2% респондентов рассылают резюме в крупные компании. 39% ответивших последний раз меняли работу более трех лет назад, еще свыше трети опрошенных (34%) – три года назад, два года назад – 13%, год назад – 14%.
Согласно исследованию, 59% сотрудников положительно оценивают шансы устроиться на новую работу осенью, потому что это наилучшее время для поиска новой работы и уже есть выбор предложений от работодателей. 21% сотрудников отмечают, что пока выбора особого нет и надеются, что в середине весны появятся стоящие предложения. И еще 7% думают, что на рынке труда в основном предложения для определенных дефицитных профессий и считают, что не устроятся на работу этой осенью. 13% уверены, что могут найти работу в любое время вне зависимости от сезона.
Соискатели считают, что проще всего найти работу в ближайшее время можно будет в (множественный выбор вариантов ответа):
● рабочему персоналу – 40%,
● сфере услуг – 38%,
● розничной торговле – 33%,
● продажах – 26%,
● промышленности – 26%,
● ресторанах, кафе, общепите – 17%,
● строительстве и недвижимости – 15%.
При этом, по мнению респондентов, сложнее всего будет устроиться на работу в (множественный выбор вариантов ответа): маркетинге, рекламе, PR (27%), энергетике, добыче сырья (25%), юриспруденции (25%), бухгалтерии и банковской сфере (25%), ИТ (18%), сфере искусства (12%).
