Лидером среди ответов стал размер заработной платы, который указали 63% респондентов.
На втором месте по значимости оказалось наличие адекватного руководства — этот фактор отметили 35% участников опроса. Кроме того, 26% опрошенных акцентировали внимание на комфортной психологической атмосфере на рабочем месте.
Стабильность компании важна для 32% респондентов, 28% ищут возможности для карьерного роста, а 20% — для личностного развития. Каждый четвертый опрошенный предпочитает работу с удобным расположением, в то время как 13% стремятся к гармонии между профессиональной и личной жизнью, согласно данным аналитиков.