МК АвтоВзгляд Охотники.ру WomanHit.ru
Красноярск

«Чувствую выгорание на работе»: психолог объяснил, почему так бывает

В последние годы проблема профессионального выгорания стала особенно актуальной. Многие люди сталкиваются с чувством усталости, потери интереса к работе и даже физическими симптомами, связанными с эмоциональным истощением. В чем же причины этого явления и как с ним бороться? Мы обсудили эти вопросы с психологом Мариной Самойловой.

freepik

Что такое выгорание?

Выгорание — это состояние эмоционального, физического и психического истощения, вызванное длительным стрессом на рабочем месте. Оно может проявляться в различных формах: от постоянной усталости и апатии до раздражительности и снижения продуктивности.

Причины выгорания

1. Чрезмерные нагрузки: Одной из главных причин выгорания является перегрузка на работе. Когда сотрудники вынуждены выполнять слишком много задач в короткие сроки, это приводит к хроническому стрессу. Психолог отмечает, что важно уметь устанавливать границы и не бояться говорить «нет» дополнительным заданиям, если они превышают разумные пределы.

2. Отсутствие поддержки: Важным фактором является и отсутствие поддержки со стороны руководства и коллег. Если работник чувствует себя изолированным и не получает обратной связи, это может привести к ощущению бесполезности своих усилий.

3. Неподходящая рабочая среда: Негативная атмосфера в коллективе, конфликты или недостаток ресурсов также могут способствовать выгоранию. Психолог подчеркивает, что важно создавать комфортную и поддерживающую среду, где каждый сотрудник чувствует себя ценным.

4. Нереалистичные ожидания: Часто работники сталкиваются с завышенными требованиями к их производительности. Это может быть связано как с личными амбициями, так и с ожиданиями со стороны руководства. Психолог рекомендует пересматривать свои цели и делать их более реалистичными.

5. Отсутствие смысла в работе: Когда работа не приносит удовлетворения или не соответствует личным ценностям, это может приводить к чувству пустоты и апатии. Важно находить смысл в том, что мы делаем, и понимать, как наша работа влияет на других.

Как справиться с выгоранием?

1. Установите границы: Научитесь говорить «нет» дополнительным задачам, если они превышают ваши возможности. Определите приоритеты и сосредоточьтесь на главном.

2. Ищите поддержку: Не бойтесь обращаться за помощью к коллегам или руководству. Открытое общение может помочь создать более поддерживающую атмосферу.

3. Заботьтесь о себе: Регулярные перерывы, физическая активность и занятия любимыми хобби помогут восстановить силы и улучшить общее самочувствие.

4. Пересмотрите свои цели: Убедитесь, что ваши цели реалистичны и соответствуют вашим ценностям. Возможно, стоит рассмотреть возможность смены направления деятельности или поиска новых вызовов.

5. Практикуйте осознанность: Техники медитации и осознанности могут помочь снизить уровень стресса и повысить концентрацию.

Самое интересное

Фотогалерея

Что еще почитать

Видео

В регионах