Это составляет 81% от общего числа заявленных кадровых потребностей. Примечательно, что 74% из этих вакансий относятся к рабочим профессиям.
Для поиска подходящих кандидатов центры занятости провели более 1,4 тысячи мероприятий совместно с работодателями. В их числе были ярмарки вакансий, гарантированные собеседования, выезды мобильных центров занятости, открытые отборы и профориентационные туры.
Кроме того, в агентстве труда и занятости края отметили, что по итогам Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей» удалось заполнить 3,6 тысячи вакансий. В этом году данное мероприятие станет частью национального проекта «Кадры» и пройдет в апреле и июне.