Агентство труда и занятости формирует в Красноярском крае кадровый резерв в Арктике. Новые сотрудники закроют потребность в кадрах для предприятий, которые работают в Норильске, Туруханском, Таймырском Долгано-Ненецком и части Эвенкийского муниципальных районов.
По прогнозам агентства, в ближайшие 7 лет для работы в Арктике потребуется 22 тысячи сотрудников для работы на инвестпроектах. Кадровый резерв специалистов формируется в рамках региональной Стратегии управления рынком труда, исходя из потребностей работодателей.
Для того, чтобы войти в резерв, необходимо заполнить анкету на интерактивном портале краевого агентства труда и занятости населения.
Также для развития кадрового потенциала Арктической зоны Минвостокразвития России инициировало программу по привлечению высококвалифицированных специалистов для работы в сфере государственного и муниципального управления. Заявку на участие можно подать до 30 сентября на сайте Арктический-вызов.рф.
Ранее сообщалось, что красноярцам предложат порядка 15 тысяч вакансий на ярмарке, где заработать 272 тысячи рублей в Красноярском крае рассказали в Службе занятости региона.